为进一步加强疫情防控常态化背景下的毕业生就业指导与服务工作，推进2022届毕业生就业工作，5月15日，艺术设计学院召开了2022届毕业生就业工作推进会，学院领导班子成员、系（部）主任、辅导员、全体毕业班班主任参加会议。会议由党委副书记、纪委书记刘悦主持。

团委书记陈健介绍了学院截止目前2022届毕业生的就业状况，就目前毕业生就业心态和原因分析，指出了目前毕业生就业的困难和应该解决的问题，又对与会人员就目前毕业生的就业形式、毕业手续办理和就业安全等工作进行了简单的讲解。

党委副书记、纪委书记刘悦就现阶段如何更好的做好2022届就业工作补充了三点要求，一是要明确疫情对就业工作的影响，直面实际困难、勇于接受挑战、再接再厉、继续攻坚克难；二是要进一步改进毕业生就业的工作方式方法，针对学生干部、学生党员以及普通学生等，一定要做到灵活施策，善于打感情牌；三是密切关注学生的动态，充分了解好自己的学生就业情况，鼓励毕业生积极寻找工作，重点关注指导精准帮扶学生就业，充分调动身边力量共同帮助未就业学生，积极营造全员参与的良好就业氛围；四是要切实为毕业生提供优质服务，提高防范意识，确保就业安全。

副院长史岩彬就学院2022年就业工作进行了工作总结并提出了下一步的工作要求。他要求，学院全体教职工要明确就业工作的重要性、严峻性和紧迫性，要切实提高站位，明确责任担当；继续紧抓就业不松劲，高度重视2022届毕业生就业情况，加强与学生沟通交流，摸清动向，建立台账，精准指导；将毕业生安全稳定工作放在重中之重，全体老师要充分利用网络新媒体平台，切实加强毕业生安全教育，提高毕业生自我安全防范意识；要密切关注特殊学生群体，建档立卡、学业困难、就业困难等学生就业落实情况，做到“一人一帮，一人一策”，了解学生的身体状况、就业现状、求职意愿和现实困难，做好跟踪服务。

本次会议,切实增强了学院全体教师的责任感、使命感，强化了就业服务保障，提高服务水平，确保2022届就业工作稳步推进，为广大毕业生奔赴新征程做好保障工作。